招聘人数:1 人
到岗时间:不限
婚况要求:不限婚况
岗位职责
1. 召开Readiness review会议, 检视所有准备工作情形, Highlight critical的问题点, 并修正试作及出货计划.
2. 试作开始后,召开并主持检视会议, 以了解试作的良率/困难点, 并协调相关人员采取必要之行动.
3. 试作结束后,Initiate并主持检讨会议, 协调相关工程人员针对该试作问题点提出报告
4. 协调工厂相关工程人员参加项目进度检视会议, 并就试作之问题点跟催问题解决进度.
5. 试作检讨会议后, Process相关问题Owner, 协调负责单位解决
补充说明
1 本科(含)以上学历
2 英语听说读写能力强,英文等级:Tem-4或六级以上水平
3 具有正确的客户服务意识、市场意识并体现在工作中,注重建设部门良好的学习氛围、信息共享的工作环境
4 良好沟通技巧,组织协调能力,分析问题缜密,讲究原则实事求是,工作态度认真,对团体有良好的影响
5 熟悉质量体系,生产流程,统计手法,一年以上相关新产品导入工程师工作经验优先
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。