我市召开2015年公务员招录工作会议
作者：www.zyrc.net 时间：2015/3/6 阅读：737次
为贯彻落实全省公务员招录工作部署会议精神，安排部署我市公务员招录工作。3月5日，遵义市2015年公务员招录工作部署会议在市人社局召开。市委组织部副部长、市人社局局长金明扬，市委组织部部务委员谭华伦，市第七纪工委副书记、监察室分局局长李连华，市人社局公务员管理科科长、市公务员局副局长贾军，市人事考试院院长夏雨，以及市直相关单位负责考务工作人员和分管领导在主会场参加会议。
会议指出，我市计划2015年面向社会公开招录公务员、人民警察共计850人，其中公务员619人、人民警察231人。与往年相比呈现了九个新特点：一是实行诚信报考制度；二是降低艰苦边远和少数民族地区进入门槛有具体措施；三是扩大外省籍全日制本科生报考范围；四是允许录用满3年的公务员报考；五是扩大大学生退役士兵界定范围；六是对狱医等职位降低门槛；七是拓宽公安类专业目录范围；八是调整法院、检察院机关人民警察职位报考年龄；九是放宽职位学历和专业条件。
会议强调，公务员考试录用是为公务员队伍输送新鲜血液的重要渠道，是从源头上保障公务员队伍素质的迫切需要，是一项政治性、政策性很强的工作的工作。组织人社部门和相关单位，要从建设高素质党政机关人才队伍的高度，充分认识这项工作的重要性，切实增强责任感和使命感，把坚持“公开、平等、竞争、择优”原则的贯彻始终；要深入分析公务员招录工作中出现的新情况、新问题，充分认识做好公务员招录工作的极端重要性，完善考务流程，严明考试纪律，努力做到依法招录、科学招录、公正招录，确保万无一失。
会议要求，各相关单位要切实履行好各自的工作职责，精心组织，稳慎实施。全体考务人员要严格执行政策规定，严格遵守操作规程，不可违章办事，更不可违纪办事。在做好业务工作的同时也要做好政策答疑和规定介绍工作，自己熟悉掌握的政策规定要介绍清楚、到位，不熟悉不知道的问题要及请示、汇报，绝不能因政策把握不准、工作方法不当、言行不妥，造成工作被动局面。
会议由市人社局副局长、市公务员局局长喻启东主持。会议以视频形式开到各县（区、市）。各县（区、市）组织、人社部门相关领导和工作人员在分会场参加会议。
（市公务员局 张泉）
来源：遵义人才网